Перебронювання працівників через портал Дія без очікування 72 години
Бронювання таких працівників здійснюватиметься в режимі реального часу.
Як повідомляє Міністерство економіки України, ці зміни вирішать складнощі, що виникали через 72-годинну паузу між завершенням попереднього терміну бронювання та оформленням нового.
Як отримати статус критично важливого підприємства:
підготувати пакет документів відповідно до нових критеріїв,
вернутися до профільного Міністерства або ОВА,
дочекатися рішення комісії щодо присвоєння статусу.
Якщо керівник хоче не очікуючи 28 лютого перебронювати працівників то треба:
підтвердити критичність за новими критеріями,
анулювати попереднє бронювання працівника,
подати заяву на бронювання (у такому випадку не потрібно буде очікувати 72 години).